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2024년도 차세대융합기술연구원 블라인드 채용
2024-09호 차세대융합기술연구원 채용공고
공고일
2024-07-09
기간제 근로자
채용
마감
마감
차세대융합기술연구원 채용 공고
모집개요
- 근무지
- 경기도 수원시 영통구 광교로 145 차세대융합기술연구원(광교 테크노밸리 內 소재)
- 모집분야 및 인원
| 구분 | 모집부서 | 직군 | 직급 | 인원 | 모집분야 | 보수 및 처우 | 계약기간 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 기간제
근로자 (계약직) |
반도체 인재양성팀 |
연구직 | 3급 | 1 | 반도체분야 교육기획 | 기관 내부 기준에 따름 | 채용일 ~2025. 2. 28. |
| 4급 | 3 | 반도체분야 교육개발 | |||||
| 5급 | 1 | 반도체분야 교육운영 | |||||
| 행정직 | 4급 | 1 | 반도체분야 사업관리 |
- 최종합격자는 우리 기관이 지정한 날에 출근이 가능해야 함
- 최종합격자는 모집인원 내에서 선발하되 최종 평가 점수순위에 따라 예비합격자를 선발할 수 있으며, 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
응시 자격 및 직무 관련 우대 사항
- 공통사항
- 채용공고일 기준 응시 자격 사항을 반드시 확인 후 모집 분야에 지원하여야 하며, 응시 자격 기준에 미달되는 경우 불합격 및 임용취소 처리함
- 응시 자격
- 모집 공고일 현재 만 18세 이상 근무상한연령(만 60세) 미만인 자
- 지역, 성별 제한 없음(단, 남자의 경우 병역법 제76조(병역의무 불이행자에 대한 제재)에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는자)
- 채용신체검사 합격자: 공무원 채용 신체검사 준용하며, 면접전형 합격자에 한하여 제출
- 아래 인사관리 규정상 결격사유에 해당하는 자는 응시할 수 없음
차세대융합기술연구원 「인사관리규정」 제18조 (결격사유)
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- 모집분야별 응시 자격 및 우대사항
- 각 응시 자격 중 하나 이상 만족하는 자에 한하여 응시 가능
| 모집부서 | 직군 | 직급 | 응시 자격 및 우대사항 |
|---|---|---|---|
| 반도체 인재양성팀 |
연구직 | 3급 |
|
| (우대사항) 인력양성사업 운영 경력, 반도체 장비 운영 및 지원업무 유경험자 | |||
| 연구직 | 4급 |
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| (우대사항) 인력양성사업 운영 경력, 반도체 장비 운영 및 지원업무 유경험자 | |||
| 연구직 | 5급 |
|
|
| (우대사항) 인력양성사업 운영 경력, 반도체 장비 운영 및 지원업무 유경험자 | |||
| 행정직 | 4급 |
|
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| (우대사항) 인력양성사업 운영 경력, 정부 및 지자체 지원사업, 연구개발과제 등 사업 운영 경험 |
- 상기 자격 기준은 해당 학교, 기업 및 기관의 학위·경력·자격증명이 공고일 기준으로 제출 가능한 경우에 한하여 적용함
가점 사항
- 가점 사항(매 전형 별 적용)
| 구분 | 가점 | 세부내용 |
|---|---|---|
| 취업보호대상자 | 5~10% | 아래 관련 법령으로 취업지원대상자 증명서 발급이 가능한 자
|
| 장애인 | 5% | 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조에 따른 장애인 |
| 북한이탈주민 | 5% | 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률상 북한이탈주민으로 등록한 자 |
- 응시원서 접수 시 제출자에 한하여 적용함
- 해당 가점은 전형 별 중복으로 부여함
- 취업보호대상자는 관련법에 따라 요율을 적용함
- 취업보호대상자 관련 가점으로 인한 선발인원은 매 채용 시 30% 이내로 하되, 모집분야별 3명 이하인 경우 적용을 제외
- 과락 기준(40점)이상 득점한 자에 한하여 만점의 일정 비율에 해당하는 점수를 가산함
- 우대사항별 중복 가점을 모두 가산하나 제한경쟁의 경우 해당 제한항목의 가점은 가산하지 않음
모집분야별 직무내용
| 모집부서 | 직군 | 직급 | 모집분야 | 세부 직무수행 내용 |
|---|---|---|---|---|
| 반도체 인재양성팀 |
연구직 | 3급 | 반도체분야 교육기획 |
|
| 4급 | 반도체분야 교육개발 |
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| 5급 | 반도체분야 교육운영 |
|
||
| 행정직 | 4급 | 반도체분야 사업관리 |
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전형안내
| 전형구분 | 일정 | 세부내용 | |
|---|---|---|---|
| 모집공고 및 원서접수 | 7월 9일(화) ~ 7월 19일(금) 14:00 |
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| 1차 전형 | 필기전형 | 7월 22일(월) 10:00 ~ 15:00 |
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| 합격자 발표 | 7월 23일(화) | ||
| 2차 전형 | 서류전형 | 7월 25일(목) |
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| 합격자 발표 | 7월 26일(금) | ||
| 3차 전형 | 면접전형 | 7월 30일(화) |
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| 합격자 발표 | 7월 31일(수) | ||
| 최종합격자 임용 | ’24년 8월 중 |
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- 상기 일정은 사정에 따라 변동될 수 있음
- 전형별 동점자가 발생하여 선발예정인원을 초과하는 경우 그 동점자 모두 합격. 단, 최종 전형 결과 동점자인 경우 면접, 서류, 필기전형 고득점자 순으로 결정하고 모든 전형이 동점일 경우, 동점 인원의 면접 재심사를 통해 합격자를 결정. 단, 취업보호대상자의 경우 관련법령에 따른 우선선발 기준 적용.
- 최종합격자는 결격사유 및 합격 취소사유에 해당하지 않으며, 우리 기관이 지정한 날 정상적으로 출근이 가능해야 함
- 최종합격자 임용 후 6개월 이내 최종합격자가 임용 포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우를 위해 차순위자를 합격자로 하는 예비합격자를 선발할 수 있음
- 합격 취소사유
- 응시원서 허위 혹은 위조사항 기재자, 허위서류 제출자
- 차세대융합기술연구원 인사 규정상 결격사유 등에 해당하는 자
- 채용 신체검사 결과 불합격자(공무원 채용 신체검사 자격을 갖춘 의료기관 검사서 기준)
접수 및 제출서류
- 접수기간: 2024년 7월 9일(화) ~ 7월 19일(금) 14시
- 접수방법: 채용 홈페이지를 통한 온라인 접수(https://aict.ncsplus.co.kr/)
- 방문 접수, 개별 이메일 접수 불가
- 접수기간 중 24시간 제출. 단, 마감일 마감시간은 14시
- 제출서류
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 지원서 작성시 |
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| 서류전형 합격자 |
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| 최종합격자 (별도 안내) |
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- 제출서류 반환: 「채용절차 공정화에 관한 법률」 제11조 및 동법시행령 제2조 및 제3조에 따라 최종합격자 발표일로부터 14일간 반환 청구할 수 있으며, 이후 파기함
- 최종합격자 대상 경력산정 시에는 응시원서에 기재된 경력에 한하며, 기관(또는 기업)에서 발급한 경력(재직)증명서로 증명되는 내용과 일치해야 함
지원자 유의사항
- 최종합격자는 우리 기관이 지정한 일정에 따라 임용등록 및 정상 출근이 가능해야 함
- 본 채용은 블라인드 채용으로써 우대 및 결격사유 진위여부 확인을 위한 자료 외 채용 절차 전 과정에서 응시자의 학교명, 성별, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구 활용하지 않으며 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재해서는 안됨.
- 학위 취득 및 경력산정, 자격증 등의 기준(기산)일은 모두 공고일로 함
- 경력은 지원서 경력사항에 기재된 내용과 일치하는 경력(재직)증명서(기관발급분)가 제출되는 경우에만 인정하며, 4대보험 가입증명서 등의 기간으로 경력을 산정 함
- 경력 등이 사실과 다를 경우 합격을 취소하거나 임용을 무효로 할 수 있으며, 임용된 후에도 결격사유가 발견되거나 종전 근무지에서의 비위 또는 면책 등을 숨기고 지원한 사실이 드러날 경우 즉시 해고될 수 있음
- 접수 결과 응시자가 없거나 자격을 갖춘 사람이 없는 경우, 또는 전형단계별 합격자가 없는 경우 재공고를 실시할 수 있음
- 최종합격자는 모집인원 내에서 선발하되 최종합격자에게 부적격 사유가 있거나 최종합격자 임용 포기 등으로 결원이 발생할 경우를 대비하여 최종 평가 점수순위에 따라 예비합격자를 선발할 수 있으며, 적격자가 없는 경우 예비합격자를 선발하지 않을 수 있음
- 보수는 최종합격자의 해당 경력 및 업무능력을 고려하여 내부 기준에 따라 결정하며, 최종합격자 발표 이전에는 공개하지 않음
- 한 공고번호 내에서 복수 모집분야에 대한 중복응시는 불가함
- 모든 채용 과정에서 응시자의 오류 입력·누락, 연락 불능, 공고문 미숙지 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 전적으로 응시자에게 있음
- 차세대융합기술연구원은 인사 청탁을 받지 않으며, 인사 청탁 시 지원자에게 불이익이 갈 수 있음
- 본 채용계획은 내부 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 기관 채용 홈페이지에 공지
- 기타사항은 담당자 이메일(ncsplus10@gmail.com) 문의 바랍니다.
- 본 공고내용은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경사항이 있는 경우 우리 기관 채용 홈페이지 (https://aict.ncsplus.co.kr/)에 공지